活動日期時間 :

2018-11-19 19:00~ 21:30


地點:

城邦書院(台北市民生東路二段141號1樓)


課程表 :

日期 時間 課表名稱 課程講師
2018-11-19 1900 ~ 1930 活動報到
2018-11-19 1930 ~ 1935 主持人開場 王國揚
2018-11-19 1935 ~ 2035 葉茂林律師新書導讀及案例分享
2018-11-19 2035 ~ 2045 休息時間
2018-11-19 2045 ~ 2115 葉茂林律師、鍾文雄理事長與談&QA
2018-11-19 2115 ~ 2130 作者簽書

身為HR代表企業該如何保護公司以及員工的權益,人資協會非常榮幸邀請葉茂林律師為大家解讀【解僱與被解僱】以及實務上的案例分享。


新書導讀:案例分享

  • 重大幹部會議不到,屬違規情節重大可開除?
    (鴻海事業群總經理)§121項第4

  • 上班屢屢遲到且打卡造假,又對主管出言不遜,公司可依法開除?
    (韓國旅行社在台分社)§121項第2款及第4

  • 業績差又未達績效改善計畫標準,可否依法解僱?
    (醫藥公司業務員)§115

  • 謊報學歷或工作經歷被抓包,可否依法解僱?
    (科技公司專案經理)§121項第1

  • 在試用期間解僱員工,是否須符合勞基法規定?
    (印製廠新進員工)§11, §12

  • 跟同事發生婚外情是否屬於違規情節重大?
    (餅乾專賣店女師傅)§121項第4

《解僱與被解僱:員工與企業如何保護自身權益》
面對解僱這個議題,本書希望讓企業與員工都能正確認識勞基法的規定。
作者葉茂林律師╱博士依據法院判決,闡述爭議個案中的適用法規,協助員工與公司保護自身權益,同時也了解相關法律風險。


主辦單位

 

協辦單位 





王國揚

王國揚


講師現職

春源鋼鐵工業(股)公司 人力資源部 副理

講師簡述

1、社團法人中華人力資源管理協會-職能管理師證照
2、社團法人中華人力資源管理協會-勞動法令管理師證照
3、中國生產力中心-TWI(JI)講師證照
4、勞動部勞動力發展署-TTQS評核委員

講師專長

1、人力資源管理
2、績效管理
3、職能管理
4、TTQS手法與運用
5、專業能力評鑑

注意事項:
1.本活動歡迎所有對《解僱與被解僱》有興趣的人員參加。
2.當日活動有連續性,請於19:30準時入席,以利活動進行。
3.本活動聯繫將以mail及簡訊通知,報名時請提供正確E-MAIL及手機號碼。
4.活動時間、地點本協會保有變動權,如有變動將提前通知。
5.現場需繳交270元(解僱與被解僱書籍費用),請勿提前匯款。

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