活動日期時間 :

2020-09-12 09:00~ 12:30


地點:

淡江大學台北校園 206大禮堂(台北市大安區金華街199巷5號2F)


課程表 :

日期 時間 課表名稱 課程講師
2020-09-12 0845 ~ 0915 報到
2020-09-12 0915 ~ 0930 理事長致歡迎詞與感恩禮讚
2020-09-12 0930 ~ 1000 從教育問題看臺灣人力資本的挑戰 葉丙成
2020-09-12 1000 ~ 1030 迎戰數位時代,當代企業如何因應人才風險? 陶尊芷
2020-09-12 1030 ~ 1040 中場休息
2020-09-12 1040 ~ 1120 綜合座談(引談人:王冠軍 常務顧問/與談人:葉丙成 教授、陶尊芷 常務顧問) 王冠軍
2020-09-12 1120 ~ 1200 議決本會秘書處及工作委員會『2019年度工作報告、財務報告』及『2020年度工作計畫、財務預算』
2020-09-12 1200 ~ 1210 臨時動議及理事長致感謝詞



因應資訊科技的日新月異與數位時代人才的發展,企業必須培育跨領域與整合型人才,然而如何招聘適任人才並有效的培育與留任,會是企業面臨的人力資本課題。另外隨著教育部實施
108課綱,將影響台灣未來十年的教育政策和數位世代人才樣貌,人才素養與能力的重要性將取代學歷,因此協會特別邀請人力資源管理專家與台大葉丙成教授,透過專題分享與論壇,探討數位浪潮下人力資本的挑戰,竭誠歡迎會員參加。


葉丙成

葉丙成


講師現職

任教於台大電機系 現借調擔任PaGamO/BoniO Inc.執行長職務

講師簡述

 第一位帶領學生團隊擊敗 43 國 426 名校團隊贏得 Wharton-QS“Reimagine Education”首屆世界教學創新大獎的老師。
 第一位以教學創新獲頒台灣最高創新獎項「總統創新獎」的老師。
 第一位在國際舞台,締造華語 MOOC 理工課程修課學生人數紀錄的工程教授,全球共計超過六萬名學生修課,是兩岸三地教過最多學生的工程教授。
 第一位親身落實創業教育、帶領學生團隊創業,締造台灣校園新創軟體業投資紀錄的教授。
● 第一位將翻轉教學推廣至臺灣、大陸、香港、新加坡的工程教授,參與其研習之教師聽眾超過三萬,並創下單場 2,236 人最多教師參與研習之紀錄。
 第一位研發個人新式翻轉教學法並將其撰書「為未來而教」的工程教授,榮登教育新書排行榜首。
 當代第一位將工程數學與創作結合,師生共同創作出版的老師。

陶尊芷

陶尊芷


講師現職

社團法人中華人力資源管理協會 常務顧問

講師學歷

中國文化大學企業管理學系

講師經歷

1、社團法人中華人力資源管理協會:第九、十屆 理事長
2、社團法人中華人力資源管理協會:第七、八屆 副理事長
3、美商宏智國際顧問有限公司(DDI)台灣分公司業務發展處處長
4、美商雅芳化粧品公司 人力資源處處長
5、台灣可口可樂公司 人力資源副總裁
6、多友免稅商店 人力資源處處長
7、美商勝家縫紉機器公司 人事經理
8、滙豐(台灣)商業銀行股份有限公司 資深副總裁暨人力資源處負責人

講師簡述

現任滙豐(台灣)商業銀行資深副總裁暨人力資源處負責人、中華人力資源管理協會常務顧問及歐洲商務協會人力資源委員會委員。專長全方位人力資源管理,長期致力於培養臺灣人資領域專業優秀人才。過去二十多年間曾擔任美商勝家公司、DFS、可口可樂、美商雅芳公司、美商宏智國際顧問公司 (DDI) 等多家知名國際企業人力資源處負責人。

講師專長

全方位人力資源管理

王冠軍

王冠軍


講師現職

社團法人中華人力資源管理協會 常務顧問

講師學歷

中國文化大學勞工研究所

講師經歷

1、宏達國際電子人資部副總
2、廣達電腦人資協理
3、台積電人力資源服務處長
4、台灣飛利浦公司人資處處長
5、安迅資訊系統人資部協理
6、福樂奶品公司人事總務部協理

注意事項:
1.參加會員需具備有效會員身份(繳納會費),並於活動當天非為逾期會員。
2.當日活動有連續性,請於09:00準時入席,以利活動進行。
3.本活動不接受現場報名,活動聯繫將以mail及簡訊通知,報名時請提供正確E-MAIL及手機號碼。
4.會議廳禁止飲食,活動進行禁止錄音、錄影、拍照。
5.活動時間、地點本協會保有變動權,如有變動將提前通知。
6.本活動不提供講義,如課後講者同意提供將放置於HR資料庫,不另外通知敬請知悉。

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